活動方針

スローガン

「変化と創造」

~時代の流れ・市場の変化に機敏に対応し、
柔軟に組織を変化させ、
新たな価値を常に創造し続ける、
企業・U-bigへと変革しよう~

 

活動方針

  1. 企業間連携、協業による地域産業の活性化
  2. 教育活動の推進及び技術者、技能者、人財の育成
  3. 産・学・官との協働による地域企業への積極的支援
  4. 部会の連携と自立化

 

令和6年度、当協議会は法人となり第6期を迎えます。(U-big設立から通算19年目です。)取り巻く環境は厳しく、先々見えにくい時代だからこそ、「企業間連携と協業」「部会の連携と自立」を強固なものにしていきましょう。

 

方針の内容

1 企業間連携、協業による地域産業の活性化

  • 会員企業間での協力・応援体制の強化、顧客の相互紹介(自社事業以外)
  • 展示会、見本市等への積極的な出展を通じ魚沼から全国・世界へPR
  • 国、県、自治体、大学、(公財)にいがた産業創造機構(NICO)、新潟工科大学、県内テクノスクール、工業技術総合研究所等との産学官連携を促進し、新技術・新製品の開発など企業の技術力の向上を目指す
  • 国、県、市等の補助制度情報を支援する
  • 魚沼市の施策に積極的に協力する
  • 企業間協業による製品の販売
  • 会員への有益情報提供、企業相互訪問やアンケートの実施による会員課題の把握と課題対応
  • U-bigのPRを進め、U-big活動を市外にも広くPRし、隣接市、他団体との情報交換
  • 市・隣接市、他団体との情報交換等

 

2 教育活動の推進及び技術者、技能者、人財の育成

  • 企業の次世代社員の育成を強化するための研修事業の実施
  • 技術者教育や人材育成に関する研修事業の実施
  • 先進的企業の見学会や他地域の企業、団体との情報交換
  • 国、県、市、大学、その他団体等の研修事業の活用
  • 魚沼市教育委員会、行政と連携し次世代子どもものづくり推進事業の実施
  • 地元企業を「知る」・「見る」・「体験する」機会を増やし、若者の就職促進、地元企業の認知度を上げる
  • 人材育成の為、小中高・大学・テクノスクールとの連携を強化する

 

3 産・学・官との協働による地域企業の積極的支援

  • 国、県、市、大学、他団体との産学官連携を促進し、会員企業の技術力の向上を目指す
  • 魚沼市と新潟工科大学との包括連携への協力
    (1)産業振興
    (2)人材の育成・教育
    (3)人材の確保
    (4)地域防災
  • 魚沼テクノスクールとの連携事業
    *ワークトライアル講座の実施
  • 各種セミナー等の迅速な情報発信等実施して行きます
  • ハローワーク・商工会との連携事業の実施

 

4 部会の連携と自立

  • 部会の連携と自立化を図り、地元企業を巻き込んだ活動を展開